Zorunlu BES hakkında bilmeniz gerekenler...

13.06.2017 09:55 |

Zorunlu Bireysel Emeklilikte Bilmeniz gereken tüm detaylar haberimizde,

Bilindiği üzere, Bireysel Emeklilik Sistemi Kanununda değişiklik Kanunda değişiklik yapılmasına dair 6740 Sayılı Kanun, 25 Ağustos 2016 tarihli gazetede yayınlanarak yürürlüğe girdi.

 

Zorunlu Bireysel Emeklilikte (BES) Çalışanların refah seviyesinin emeklilik döneminde de korunması içi tasarrufa özendirmesi amaçlanmıştır.

Kimler Zorunlu Emeklilik BES kapsamında,

45 Yaşını dolmurmayan (yani 01.01.2017 tarihinde yürürlüğü girdiği göz önüne alındığında 01.01.1972 tarihinden sonra doğmuş) TC Vatandaşları BES kapsamındadır.

Kimler BES Kapsamında Değil:
* TC Vatandaşı olmayanlar
* 45 yaşını doldurmuş olanlar
* Bağ-Kur’lular

Bireysel Emeklilikte Katkı payı ne kadar ?
Yönetmelik kapsamındaki çalışanların ücretinden işveren tarafından kesilecek çalışan katkı payı tutarı, prime esas kazancın yüzde üçü oranında hesaplanır.

Bireysel Emeklilik Sistemine Katılım Zorunlu Mu?

Evet, katılım zorunlu, fakat sistemde kalmak zorunlu değil.
Ayrılma sürelerine göre devlet katkısı hak ediş oranları; 3 yıldan az ise % 0, 3-6 yıl % 15, 6-10 % 35, 10 yıl fazlası (56 yaşından önce) % 60* 10 yıl fazlası
(56 yaşından sonrası) % 100 Sistemden erken çıkılırsa; çalışan maaşlarının kesilen tutarlarını ve getirisini alabilirler. Sistemden ilk 3 yıl içinde çıkılırsa kesinlikle devlet katkısı
alınamıyor.

Bireysel Emeklilik (BES) kapsamında Devlet Katkı Tavanı :
Bir katılımcı için bir takvim yılında ödenen ve Devlet katkısı tutarının hesaplanmasına esas teşkil eden katkı paylarının toplamı ilgili takvim yılına
ait hesaplamaya ilişkin dönemin sona erdiği tarihte geçerli brüt asgari ücretin hesaplama dönemine isabet eden toplam tutarı aşamıyor 

BİREYSEL EMEKLİLİK KAPSAMINDA OLAN İŞLETMELER :

* 01.01.2017 tarihinden itibaren 1000 ve üzeri çalışanı olan işletmeler
* 01.04.2017 tarihinden itibaren 250-999 çalışanı olan işletmeler
* 01.07.2017 tarihinden itibaren 100-249 çalışanı olan işletmeler
* 01.01.2018 tarihinden itibaren 50-99 çalışanı olan işletmeler
* 01.07.2018 tarihinden itibaren 10-49 çalışanı olan işletmeler
* 01.01.2019 tarihinden itibaren 5-9 çalışanı olan işletmeler

BES Sistemine Otomatik olarak dahil edileceklerdir

Bireysel Emeklilikte (BES) İşverenin Yükümlülüğü:

* Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından denetleniyor. Her bir ihlal için 100 TL İPC uygulanacaktır.
* İşveren, Hazine Müsteşarlığınca uygun görülen şirketlerden birinin sunacağı emeklilik planına dahil edilecektir.

Bireysel Emeklilikte işlemler;

Çalışanın İşyeri Değişikliği Halinde :

Emeklilik sözleşmesi bulunan çalışanın işyerinin değişmesi halinde, yeni işyerinde bir emeklilik planı varsa, çalışanın birikimi ve sistemde kazandığı esas süre yeni işyerindeki emeklilik sözleşmesine aktarılacaktır.
Yeni işyerinde emeklilik sistemi bulunmaması halinde, çalışan talep ederse katkı payı ödemeye devam edebilecektir. 

Vefat ya da Maluliyet Halinde :
* Katılımcının vefat etmesi halinde lehtarı,
* Maluliyet halinde ise katılımcı BES’te biriken paralarını talep edebilir.
* 20 iş günü içerisinde katılımcının birikimlerinin tamımı ödenmek zorundadır.




Sizin Için Seçtiklerimiz

Çok Okunanlar

Muhasebe Hakkında Herşey
muhasebeweb.com


Muhasebe dünyasıyla ilgili pratik ve güncel bilgiler, muhasebe haberleri, muhasebe Hesap İşleyişi ve muhasebe yazarları ile muhasebe uygulamalarını işler.

 

facebook twitter linkedin
TÜM KATEGORİLER
2018 Asgari Ücret    2018 Pratik Bilgiler    2019 Asgari Ücret    2019 Pratik Bilgiler    Asgari Geçim İndirimi    Asgari ücret    Beyannameler    Defter Beyan Sistemi    Denetim    Dünya    e defter    e fatura    e tebligat    Ekonomi    Emeklilik    Finans    Haber    Maliye    Mevzuat    Muhasebe    Muhasebe iş ilanlari    Muhasebe Yazarları    Pratik Bilgiler    Resmi Gazete    Sektörler    Seminerler    SGK    SMMM    SMMM Odaları    Soru Cevap    Sosyal Güvenlik    Staj    Teknoloji    Torba Yasa    Türmob    Vergi    YMM    YMM Odaları    İş Hayatı    Şehirler    Şirketler    
Copyright ©2011-2018 muhasebeweb.com - Muhasebe Web Haber İçerikleri İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.
 
e-Fatura, e-Arşiv, e-Defter Geçişlerinizde Yanınızdayız !

e-Fatura, e-Arşiv, e-Defter geçişlerinizde muhasebeweb.com ÇOK UYGUN Fiyatlarla Yanınızda!

HIZLI TEKLİF ALIN !