e-DÖNÜŞÜM HABERLER PRATİK BİLGİLER MUHASEBE EKONOMİ
☰ 
 
e-Fatura'nin avantajlarini en uygun fiyatlarla kesfedin.

İşyerlerini Birleştirmek İşveren Açısından Avantajlı mı?

09.11.2018 05:57 | Güncelleme : 09.11.2018 05:57

Soru: Ankara’ da bulunan işyerlerimizi birleştirmek suretiyle tek dosyada işlem görmesini SGK’dan talep etmemiz yararlı olur mu?

Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği’nin 27. maddesine göre, aynı ilde olmak ve işveren tarafından yazılı olarak talep edilmek kaydıyla, devamlı mahiyette işlem gören veya görecek olan aynı işverene ait iş kolu kodu aynı olan ve 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalı çalıştıran tüm işyerlerinin, birleştirilmek suretiyle tek dosyada işlem görmesine Kurumca (SGK)  izin verilebilir; birden fazla ünite bölgesinde işyeri bulunması halinde ise tek dosyanın işlem göreceği ünite, Kurumca belirlenir.

İşyerlerini birleştirerek tek SGK dosyada işlem görmenin işveren açısından yararları

  • İşlemlerin tek bir dosyadan takibinin sağlayacağı kolaylık.
  • İdari para cezalarında avantaj.

Bir kısım idari para cezaları 5510 sayılı Yasa’nın 102. maddesi uyarınca,  işyeri bazında uygulanmaktadır. İşyeri kayıtlarının ibraz edilmemesi, işyeri kayıtlarının geçersizliği ve prim belgelerine ilişkin SGK idari para cezasına muhatap olunması halinde işyerlerinin ayrı ayrı olması cezaların işyerleri sayısınca katlanması sonucunu doğurabilmektedir. Halbuki, işyerlerinin tek dosyada işlem görmesi bu mahzuru ortadan kaldırmaktadır.

İşyerlerini tek dosyada toplamanın işveren açısından sakıncası
İşverenin SGK prim teşviklerinden yararlanmasını engelleyen nedenlerden biri de kayıt dışı istihdamdır.

Gerçekten de, 5510 sayılı Yasanın, ek 14. maddesi uyarınca, bildirmediği veya bildirilen sigortalıyı fiilen çalıştırmadığı tespit edilen işyerleri ilk tespitte bir ay süreyle, ilk tespit tarihinden itibaren üç yıl içinde tekrar eden her bir tespit için ise bir yıl süreyle bu Kanun, 3294 sayılı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Kanunu ve 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununda yer alan sigorta primi teşvik, destek ve indirimlerden yararlanamaz. 

İşverenin herhangi bir işyerinden kayıt dışı istihdam nedeniyle teşvikten yararlanamaması, diğer işyerlerinden teşviklerden yararlanmasına engel teşkil etmez. Ancak, işyerlerini birleştirerek tek SGK dosyada işlem gören işveren ise, bir işyerindeki kayıt dışı istihdam nedeniyle, bu işyerinin yanı sıra  aynı ilde olan diğer işyerlerinden de, teşviklerden yasaklı duruma düşecektir.

Sonuç
İşyerlerini birleştirerek tek SGK dosyada işlem görmenin işveren açısından yararlarını ve mahzurlarını belirttik. 
Tek dosya mı ayrı ayrı dosya mı, tercih sizin.

Ahmet Metin AYSOY
vergialgi.net

sgk       




Sizin Için Seçtiklerimiz

Çok Okunanlar

muhasebeweb.com


Muhasebe dünyasıyla ilgili 2018 pratik ve güncel bilgiler, muhasebe haberleri, mali mevzuat, muhasebe yazarları, muhasebe uygulamalarını işler.

 

facebook twitter linkedin
TÜM KATEGORİLER
2018 Asgari Ücret    2018 Pratik Bilgiler    2019 Asgari Ücret    2019 Pratik Bilgiler    Asgari Geçim İndirimi    Asgari ücret    Beyannameler    Defter Beyan Sistemi    Denetim    Dünya    e defter    e fatura    e tebligat    Ekonomi    Emeklilik    Finans    Haber    Maliye    Mevzuat    Muhasebe    Muhasebe iş ilanlari    Muhasebe Yazarları    Pratik Bilgiler    Resmi Gazete    Sektörler    Seminerler    SGK    SMMM    SMMM Odaları    Soru Cevap    Sosyal Güvenlik    Staj    Teknoloji    Torba Yasa    Türmob    Vergi    YMM    YMM Odaları    İş Hayatı    Şehirler    Şirketler    
Copyright ©2011-2018 muhasebeweb.com - İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.
 
e-Fatura, e-Arşiv, e-Defter Geçişlerinizde Yanınızdayız !

e-Fatura, e-Arşiv, e-Defter geçişlerinizde muhasebeweb.com ÇOK UYGUN Fiyatlarla Yanınızda!

HIZLI TEKLİF ALIN !